跑龙套，简而言之就是打杂，原指戏曲中拿着旗子做兵卒的角色，后比喻在人手下做无关紧要的事，或专做跑腿、服务性工作；或起次要作用，充当配角。

    时下，党中央加大力度培养选拔优秀年轻干部，因为年轻干部学历高、知识面广、朝气蓬勃、思维活跃、创新能力强、有激情和闯劲，是党和人民事业的希望所在。一些年轻干部带着美好憧憬到基层“大展拳脚”时，却发现理想和现实相差太大，认为自身有学历有知识，工作中还会做很多琐事，如掺茶倒水、打字复印等服务性工作，这些年轻干部不愿做这些小事，于是对工作便有懈怠情绪，常有“跑龙套”之感。  

现在的年轻一代大多是独身子女，且受过良好的教育、综合素质较高，但因经验欠缺、磨炼不足，缺乏耐力和毅力，对安排的“皮毛”工作产生排斥和大材小用的委屈心理。其实，这是自我定位不准、心浮气躁、急功近利的表现。要做好每一项工作，都离不开那些看似微不足道的小事杂事，而这些小事中的细节也恰恰是做成大事难事的阶梯。

宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。年轻干部需要在一线摸爬滚打，不断向领导和同事虚心请教，不断加强理论知识学习，不断从实践中积累经验，根据自身优势，发扬优点，改正缺点，才能增长才干。同时，要保持平常心、甘做平常事、扮好“小角色”，通过艰苦的环境磨砺增长人生阅历，在困难挫折中锻炼意志，提高自身素质和修养，提高为民办实事、解难事的能力，成长为让党放心、让群众满意的好干部。